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0512/2018 - Processo Seletivo SESI CÁCERES - MT - Guarda Vidas

Escolaridade mínima: Ensino Médio - Concluído
Ensino Médio Completo preferencialmente com curso de primeiros socorros.
Descrição das atividades: Apoiar a execução de outras atividades da área/unidade, a critério do superior imediato, gerente e/ou coordenador; Atender aos alunos do SESI quando da realização de aulas nas piscinas, buscando na escola e levando de volta para o mesmo local; Atender as ligações externas e internas da área/unidade; Cumprir com o cronograma/escala de atividades pré – definido para desenvolvimento dos serviços de promoção da saúde; Desligar todos os aparelhos elétrico – eletrônicos, luzes ao termino de suas atividades e fechar as portas quando for o ultimo a deixar o ambiente; Dirigir veiculo da instituição para realização de trabalhos externos quando necessário; Executar suas atividades de acordo com a missão e visão do SESI, buscando sempre a melhoria continua; Ligar e desligar os equipamentos aquáticos do clube/Park; Manter a organização de documentos e arquivos referente ao seu processo, conforme as praticas internas e normas vigentes; Manter o seu espaço físico de trabalho organizado e limpo, atendendo de forma integral a filosofia do programa 10S; Manter o sigilo e a confidencialidade das informações e dados da instituição de acordo com os critérios de conduta ética; Organizar e disponibilizar as mesas, cadeiras e guarda – sois aos clientes,mantendo – os sempre limpos; Organizar filas e zelar pela segurança dos clientes no acesso aos brinquedos aquáticos, respeitando sempre as regras preestabelecidas; Prestar apoio no atendimento aos clientes da unidade, sanando duvidas e/ou oferecendo informações; Propor melhoria ou a criação de procedimentos, instruções de trabalho, formulários e demais documentos que compõem o sistema de gestão da qualidade referente aos processos em que atua; Realizar ações preventivas de segurança, oferecendo orientações de utilização do clube/Park; Realizar suas atividades de acordo com os procedimentos, normas, manuais, prazos, legislações pertinentes e demais diretrizes disponíveis; Relatar ao superior direto, as situações ocorridas em relação á segurança dos usuários e/ou questão relacionadas ao clube/park; Relatar ao superior os locais/brinquedos que oferecem riscos aos clientes e/ou necessitem de manutenção/reparos; Verificar se todas as instalações do clube/park estão em perfeitas condições de uso; Zelar pela conservação, manutenção e segurança do patrimônio e equipamentos/materiais do SESI, atendendo as regras pertinentes a esse processo, bem como efetuar os controle da sua movimentação; Zelar pela qualidade e o padrão de atendimento dos clientes externos e internos.OBS: Disponibilidade para trabalhar todos os finais de semana e feriados.
Conhecimentos específicos: Pacote Office, saber nadar.
Conhecimentos em Informática: Indispensável - Nível: Básico
Número do Processo: 0512/2018
Tipo de Contratação: Imediata
 
Experiência comprovada nas atividades: Desejável
CNH: Indispensável - Categoria: B
Conselho de Classe: Não
Disponibilidade para trabalhar final de semana: Indispensável
Benefícios: Plano de Saúde, Plano Odontológico, Plano de Previdência Privada, Seguro de vida em grupo, Vale-transporte
 
Carga horária: 16 horas. Horário sujeito a alteração. Sábado e Do
Horário de trabalho: Matutino/Vespertino - Das 8h às 17h30
Salário inicial: R$ 10,55
Salário de Efetivação: R$ 10,81 - (após o período de experiência de 90 dias).
Entidade: SESI
Local de trabalho: CÁCERES - MT
Número de vagas: 1
Prazo para envio do curriculum: De 05/11/2018 a 11/11/2018
 
Informações sobre o processo seletivo:
Os procedimentos referentes ao processo de recrutamento e seleção constam na normatização interna do Sistema FIEMT, os quais serão observados durante as etapas previstas. As vagas são para contratação imediata e/ou cadastro de reserva e dentro da demanda, obedecendo à ordem classificatória. Informamos que Pessoas com Deficiência poderão se candidatar as vagas.O candidato que se inscrever para a vaga em questão deverá estar dentro do perfil desejado, possuir escolaridade e conhecimento na função/atividades a serem realizadas. Sendo que a falta de comprovação de formação e/ou experiência relatada no currículo acarretará em eliminação do processo seletivo.O processo seletivo será composto pelas seguintes etapas: análise curricular/triagem dos currículos inscritos, provas teóricas, prova de informática básica/intermediaria e/ou avançada, entrevista final. Será aplicada prova prática específica quando o cargo/função assim exigir, e esta então passará a compor a nota para obtenção da média inicial para classificação.Para a entrevista final serão convocados os candidatos que atingirem a média inicial (MI) para classificação, sendo que quando o número de classificados for superior a 10 (dez), serão convocados, inicialmente, os cinco primeiros classificados nas etapas realizadas (maiores médias iniciais).É obrigatório o candidato formalizar via e-mail e/ou carta a desistência no processo seletivo. O candidato que não comparecer em uma das etapas, sem justificativa, será considerado desistente do processo. Conforme estabelecido em portaria, no Sistema FIEMT é proibida a contratação de familiares (parentes consangüíneos e afins), incluindo Sindicatos que atuam diretamente com o Sistema FIEMT. Fica assegurado ao SISTEMA FIEMT o direito de cancelar ou suspender qualquer processo seletivo antes da assinatura do contrato de trabalho e da CTPS. A contratação do candidato selecionado somente será efetivada com a entrega, no prazo estabelecido (até cinco dias úteis após a entrega/envio da relação de documento), da documentação completa e realização do exame admissional, ou seja, sem nenhuma pendência em relação à documentação exigida. O candidato que não comprovar as exigências da vaga, por meio dos documentos solicitados, será considerado desistente do processo seletivo, mesmo que esteja classificado e sem a formalização prévia do mesmo. O candidato esta ciente que a principio serão entrevistado os 10 primeiros candidatos classificados nas provas. O candidato esta ciente que deverá acompanhar o retorno do processo seletivo via sistema, com seu login e senha.
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