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1250/2018 - Processo Seletivo SENAI CUIABÁ - MT - LOCAL DE TRABALHO - FATEC Cuiabá - MT - Instrutor de Formação Profissional

Escolaridade mínima: Mestrado - Concluído
Ensino superior completo em Recursos Humanos, Logística, Gestão da Qualidade, Processos Gerenciais, Gestão Empresarial, Administração, Economia ou áreas afins com Mestrado em Gestão, Logística, Administração, Economia, Contabilidade, Desenvolvimento Regio
Descrição das atividades: Ministrar aulas os cursos superiores de Tecnologia do Eixo de Gestão e Negócios; Selecionar conteúdos teóricos e práticos; Aplicar avaliações; Fazer registros diários e elaborar plano de ensino; Participar de eventos técnicos; Desenvolver projetos de extensão e iniciação científica; Elaborar material didático.
Conhecimentos específicos: Fundamentos da Administração, Economia, Marketing, Gestão Operacional e Logística, Custos Empresariais, Planejamento e Estratégia de Negócios, da Qualidade, Gestão de Pessoas, Recursos Humanos, Sistema de Informação, Tecnologias e Inovação, Relações Internacionais e Comércio Exterior.
Conhecimentos em Informática: Indispensável - Nível: Intermediário
Número do Processo: 1250/2018
Tipo de Contratação: Cadastro Reserva
 
Experiência comprovada nas atividades: Indispensável
CNH: Indispensável
Conselho de Classe: Não
Disponibilidade para viajar: Indispensável
Disponibilidade para trabalhar final de semana: Indispensável
Benefícios: Plano de Saúde, Plano Odontológico, Plano de Previdência Privada, Seguro de vida em grupo, Vale-transporte
 
Carga horária: Horista Máximo 40 horas semanais - horário sujeito
Horário de trabalho: Matutino/Vespertino/Noturno - Horista Máximo 40 horas semanais - horário sujeito alteração
Salário inicial: R$ 30,13
Salário de Efetivação: R$ 30,89 - (após o período de experiência de 90 dias).
Entidade: SENAI
Local de trabalho: CUIABÁ - MT - LOCAL DE TRABALHO - FATEC Cuiabá - MT
Número de vagas: 1
Prazo para envio do curriculum: De 18/01/2019 a 23/01/2019
 
Informações sobre o processo seletivo:
Os procedimentos referentes ao processo de recrutamento e seleção constam na normatização interna do Sistema FIEMT, os quais serão observados durante as etapas previstas. As vagas poderão ser para contratação imediata/cadastro de reserva/prazo determinado e dentro da demanda, obedecendo à ordem classificatória.

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